建筑企业承包工程，需要具备相应的建筑资质。而由于企业实力的大小和经营范围的不同，可以申请的建筑资质也不尽相同。对于从事劳务分包的企业来说，公司成立后需要办理的就是施工劳务资质。关于施工劳务资质，很多企业并不知道它是否有类别和等级之分。
 
1、关于施工劳务资质 　建筑工程的劳务作业，一直都是要求有相关资质的企业承包的，没有资质的企业是不能参与劳务作业的。2015年之前，施工劳务资质分为13项，每项都可能有数个等级，获得资质的建筑劳务公司都有专属的承包范围。而在2015年的资质新标准发布后，施工劳务资质统一为一个标准，不再分等级和类别，并规定获得资质的企业能够给参与所有的劳务作业。 所以，劳务公司申请的资质不再有等级之分，只要获得资质就能承接工程。
　　
2、劳务资质申请条件 　　
（1）企业资产企业净资产在200万以上。 　　
（2）中级工中级工人数不少于50人。 　　
（3）现场管理人员施工现场管理5人，施工员、安全员、劳务员等配置齐全。 　　
（4）工程业绩 考察技术负责人的工程业绩。 　　
（5）技术负责人 技术负责人要求工程序列中级职称或高级工。 　　
（6）经营场所申请施工劳务资质的企业，明确要求有办公经营场所。 　　

一座建筑的顺利竣工，除了设计施工中的技术工作以外，还会有大量的劳务作业。很多建筑承包公司，在承接了工程项目后，就会将劳务作业进行分包，这就需要众多的劳务公司前来承接。而在从事劳务作业之前，劳务公司就得办理等级统一、条件一致的施工劳务资质。

微信号：MeetyXiao
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号