人员在建筑资质办理中有着举足轻重的作用，没有人员那就不要谈资质证书及承接项目了，在因建筑资质类型本来就多，对人员的要求也是各不一样，所以想要办理多个资质，那就要知道这些人员是在建筑资质代办中可以共享的了，不仅可以节约成本还节约再次找人员的时间，一起来看看。   　　施工企业资质管理对人员的要求比较严格。根据施工企业资质管理的相关规定，资质升级不需要提供人员材料，一般只需提供近3-5年的相应历史表现；资质增项和首次申请施工企业资质需要提供人员材料，主要包括注册建造师和其他注册人员、工程管理人员、工程技术人员和技术人员。   　　企业申请请施工资质时，其主要人员中的每一类人员在数量、专业和工种等方面都要符合要求，但由于所需人员众多，聘请相应人员对企业来说也是不小的压力，所以共享人员证书已成为许多企业节约成本的重要途径，但无论是申请一个施工资质还是多个施工资质，对人员证书的共享都有一定的要求。   　　一、企业申请一项建筑资质。   　　具有注册证书、技术职称、岗位证书、技术工人培训合格证书或职业技能等级证书的申请人，只能作为一人进行证书考核；具有注册证书和技术职称证书的申请人，可分别作为注册人员和技术职称人员进行考核。比如：企业申请建筑工程施工总承包资质，贾某已取得了给排水工程中级职称，贾某仅能作为职称申请，而拥有注册证书和施工人员岗位证书的贾某可作为两名职称人员进行考核。   　　二、企业申请多项建筑资质。   　　申请多项施工资质，每类人员不累计申请人数。因此，申请资质的主要人员可以分别作为相应的岗位证书进行评估。例如，企业申请建筑工程总承包资格和市政公共工程总承包资格，贾拥有建筑工程职务证书和道路工程毕业证书，可以作为两个职务人员进行评估。   　　由于各地申请人考核的标准不同，申请多项建筑资质的具体人员共享情况必须按照当地建设部的规定进行，建筑资格证书处理麻烦，时间长，许多企业在自己处理过程中，由于不熟悉处理过程，花费了很多时间，最终什么也得不到，建议选择建筑资质代办。

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